2023年是成都市開展聘任制公務(wù)員招聘工作的第四年。4月21日，成都發(fā)布公告面向全國(guó)公開招聘22名聘任制公務(wù)員，誠(chéng)邀高層次專業(yè)人才加盟成都，共同建設(shè)宜居宜業(yè)的魅力之城。
本次招聘報(bào)名時(shí)間為2023年4月22日至5月20日，具體公告及職位信息可登錄蓉城先鋒網(wǎng)站查看。
關(guān)注點(diǎn)一：有哪些職位？
成都市聘任制公務(wù)員職位設(shè)置緊扣成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)和公園城市示范區(qū)建設(shè)等重大戰(zhàn)略部署，今年計(jì)劃招聘的22個(gè)職位，主要集中在超大城市智慧治理、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、城市規(guī)劃與更新、金融管理與服務(wù)創(chuàng)新、交通規(guī)劃與管理等領(lǐng)域。
聘任制公務(wù)員招聘的大多是總規(guī)劃師、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師、總監(jiān)等關(guān)鍵職位，能夠深度參與城市發(fā)展重大戰(zhàn)略和改革攻堅(jiān)任務(wù)，為優(yōu)秀人才提供施展才華、實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的絕佳舞臺(tái)。
關(guān)注點(diǎn)二：誰能勝任？
聘任制公務(wù)員的定位為“高、精、尖”專業(yè)人才，高層次、高平臺(tái)、高要求、高待遇的“四高”定位，更注重專業(yè)能力和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
招聘的22個(gè)職位中，95%以上的職位要求為碩士研究生及以上學(xué)歷，一半以上的職位要求具有5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，并要求完成過相關(guān)項(xiàng)目或研究，35%以上的職位有職稱或證書方面要求，其中有的職位還要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師、高級(jí)工程師等較難獲得的資格或職稱。
關(guān)注點(diǎn)三：待遇怎么樣？
所有職位均使用行政編制，聘期薪酬由基礎(chǔ)工資、考核獎(jiǎng)勵(lì)等組成，最高年薪可達(dá)稅前50萬元。
同時(shí)，《成都市聘任制公務(wù)員管理辦法(試行)》明確，聘任制公務(wù)員按規(guī)定享受相關(guān)福利。除參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和職業(yè)年金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，繳納住房公積金外，符合條件的還可享受市、區(qū)兩級(jí)人才政策。
關(guān)注點(diǎn)四：成長(zhǎng)空間怎么樣？
成都市委組織部將聘任制公務(wù)員納入專業(yè)人才庫進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，并專門出臺(tái)文件，明確要求聘任機(jī)關(guān)搭建導(dǎo)師幫帶平臺(tái)、培訓(xùn)提能平臺(tái)和競(jìng)進(jìn)拉練平臺(tái)，為聘任制公務(wù)員“量身定制”成長(zhǎng)方案，把“好鋼”用在高質(zhì)量發(fā)展“刀刃”上，讓聘任制公務(wù)員在專業(yè)領(lǐng)域充分施展才華，實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長(zhǎng)與事業(yè)發(fā)展同頻共振。
聘任期滿，因工作需要且聘任制公務(wù)員本人愿意，可按規(guī)定續(xù)聘，聘期滿五年，還有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為委任制公務(wù)員。成都各區(qū)(市)縣積極探索了兼任黨組成員、定期向區(qū)(市)縣分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作、定期參加高層次人才交流分享會(huì)等措施，助力聘任制公務(wù)員奮斗追夢(mèng)、人生出彩。
據(jù)悉，2020年以來，成都市已有42名聘任制公務(wù)員相繼入職，他們立足職位職責(zé)，以專業(yè)作筆、用汗水研墨，在推動(dòng)本地本部門重大戰(zhàn)略落地、重大政策制定、重大課題研究中發(fā)揮了不可替代的專業(yè)作用。
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聘任制公務(wù)員
是指以合同形式聘任、依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員，是拓寬公務(wù)員來源渠道的一種重要補(bǔ)充形式。目前，國(guó)家、省面向社會(huì)統(tǒng)一公開招錄是公務(wù)員隊(duì)伍的主要來源渠道。聘任制公務(wù)員主要面向?qū)I(yè)性較強(qiáng)的職位，需具備一定的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能，且職位具有低替代性。《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》第一百條規(guī)定：“機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要，經(jīng)省級(jí)以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可以對(duì)專業(yè)性較強(qiáng)的職位和輔助性職位實(shí)行聘任制�！�
(成都日?qǐng)?bào)錦觀新聞?dòng)浾?李世芳)
