為持續(xù)大力推進高技能人才隊伍建設，經(jīng)省委、省政府批準，人社廳等部門近日聯(lián)合啟動2022年四川省高技能人才工作評選表彰活動，計劃在全省范圍內(nèi)評選表彰100名“四川技能大師”、50名“四川省技術能手”、100個“四川省高技能人才培育先進集體”、50名“四川省高技能人才培育先進個人”。

　　“此次評選名額300個，是全省近年來最大規(guī)模的一次高技能人才工作評選表彰活動�！�1月14日，人社廳職業(yè)能力建設處負責人介紹，為更大范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)和培育高技能人才，此次評選在范圍和條件設置上，鼓勵長期在一線崗位從事技能技藝工作、具有高超技藝水平的技能人才和傳統(tǒng)技藝人員積極參與，同時大力支持技能人才隊伍建設工作的相關單位參加。

　　上述負責人進一步舉例，比如參評“四川技能大師”和“四川省技術能手”的人員，需在川工作10年以上，并且是長期在一線崗位從事技能技藝工作5年以上，具有高超技藝水平的技能人才及傳統(tǒng)技藝人員，原則上年齡不超過70周歲。同時，為更大范圍激勵高技能人才，評選規(guī)則明確，凡是獲得省部級及以上表彰獎勵的個人，以及已領辦省級及以上技能大師工作室的人員，不再參加此次評選。

　　此外，為鼓勵更多單位培育高技能人才的積極性，凡是積極參與、大力支持技能人才隊伍建設各項工作的黨政部門、企事業(yè)單位、群團組織等，可參與四川省高技能人才培育先進集體評選。但是，副廳(局)級或者相當于副廳(局)級以上的單位，以及在技能人才隊伍建設領域獲得省部級及以上表彰獎勵的單位不再參評。

　　此次高技能人才評選表彰活動，是四川貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)的《關于加強新時代高技能人才隊伍建設的意見》的具體行動，也是進一步營造重視、關心、尊重高技能人才社會氛圍的重要舉措。本次評選按照自下而上、逐級推薦、差額評選、民主擇優(yōu)的方式進行，對徇私舞弊、弄虛作假等違紀違法行為按規(guī)定嚴肅處理，因違規(guī)違紀等情況喪失先進性的受表彰對象，撤銷其所獲稱號并收回獎牌、證書、獎金。各地應在2023年3月15日前按要求將推薦材料報送至人社廳，逾期申報無效。

　　人社廳、經(jīng)濟和信息化廳、教育廳、省國資委、省總工會將聯(lián)合印發(fā)表彰決定，對表彰對象分別授予“四川技能大師”“四川省技術能手”“四川省高技能人才培育先進集體”“四川省高技能人才培育先進個人”稱號，向個人頒發(fā)榮譽證書和一次性獎金，向表彰集體頒發(fā)獎牌。

　　記者 劉春華